Oposición

Gestión de la Administración Civil del Estado Turno Libre 2019-2020

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  • Actualizado: 
  • Test para:
    • 6 Materias
    • 67 Temas
    • 4078 Preguntas

Exámenes por materias y temas

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  • Organización del Estado y de la Administración Pública - Gestion Adm Civil TL
    • Tema 1
      La Constitución española de 1978: Estructura y contenido. La reforma de la Constitución.
    • Tema 2
      Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión. El Defensor del Pueblo.
    • Tema 3
      El Tribunal Constitucional. Organización, composición y atribuciones.
    • Tema 4
      La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia. El refrendo.
    • Tema 5
      Las Cortes Generales. Composición y atribuciones del Congreso de los Diputados y del Senado.
    • Tema 6
      El Presidente del Gobierno y el Consejo de Ministros. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. Designación, causas de cese y responsabilidad del Gobierno.
    • Tema 7
      El Poder Judicial. El principio de unidad jurisdiccional. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Supremo. El Ministerio Fiscal. La organización judicial española.
    • Tema 8
      La Administración General del Estado. Principios de organización y funcionamiento. Órganos centrales. Los Ministros. Los Secretarios de Estado. Subsecretarios. Secretarios Generales. Secretarios Generales Técnicos. Directores Generales. Subdirectores Generales. Los Servicios Comunes de los Ministerios.
    • Tema 9
      La Administración General del Estado. Órganos periféricos. Los Delegados del Gobierno. Los Subdelegados del Gobierno. Los Directores Insulares.
    • Tema 10
      El sector público institucional: entidades que lo integran. La Administración consultiva: el Consejo de Estado.
    • Tema 11
      Las Comunidades Autónomas. Los Estatutos de Autonomía. Organización política y administrativa.
    • Tema 12
      La delimitación de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas en la Constitución y en los Estatutos de Autonomía. Las potestades legislativas de las Comunidades Autónomas.
    • Tema 13
      La Administración Local: entidades que la integran. La provincia, el municipio y la isla. La autonomía local. El municipio: organización y competencias. La provincia: organización y competencias.
  • Unión Europea - Gestión Adm Civil TL
    • Tema 1
      La Unión Europea: Antecedentes. Objetivos y naturaleza jurídica. Los Tratados originarios y modificativos. El proceso de ampliación.
    • Tema 2
      La Unión Europea tras el Tratado de Lisboa: el Tratado de la Unión y el Tratado de Funcionamiento de la Unión. Modelo político de la Unión Europea. La flexibilidad y las cooperaciones reforzadas.
    • Tema 3
      La organización de la Unión Europea (I): El Consejo Europeo, el Consejo y la Comisión Europea. Composición y funciones. El procedimiento decisorio. La participación de los Estados Miembros en las diferentes fases del proceso.
    • Tema 4
      La organización de la Unión Europea (II): El Parlamento Europeo. El Tribunal de Justicia de la Unión Europea. El Tribunal de Cuentas. El Banco Central Europeo.
    • Tema 5
      El presupuesto comunitario. Los fondos estructurales. La cohesión económica y social.
    • Tema 6
      Las fuentes del Derecho de la Unión Europea. Derecho originario. Derecho derivado: Reglamentos, directivas y decisiones. Otras fuentes. Las relaciones entre el Derecho de la Unión Europea y el ordenamiento jurídico de los Estados Miembros.
    • Tema 7
      Políticas de la Unión Europea: Mercado Interior. Defensa de la Competencia. Ayudas de Estado. Política Económica y Monetaria. Política Agrícola y Pesquera. Otras Políticas.
  • Políticas Públicas - Gestion Adm Civil TL
    • Tema 1
      Las políticas públicas: análisis, ejecución y evaluación. Control estratégico, control de gestión y control externo. Indicadores de gestión.
    • Tema 2
      La gestión pública y la gestión privada. Nuevas formas de gestión pública. Técnicas de gestión pública: la administración por objetivos, la programación de proyectos y otros.
    • Tema 3
      Políticas de modernización de la Administración General del Estado. La Administración electrónica. Acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos y normativa de desarrollo. La calidad de los servicios públicos y de atención al ciudadano.
    • Tema 4
      Política Económica actual. Política presupuestaria. Evolución y distribución actual del gasto público. Política fiscal. Otras políticas económicas. La unidad de mercado.
    • Tema 5
      Política industrial, de turismo y comercio. Régimen de telecomunicaciones y desarrollo de la Sociedad de la Información.
    • Tema 6
      Política ambiental. Conservación de la biodiversidad. Prevención de la contaminación y el cambio climático. Distribución de competencias.
    • Tema 7
      La Seguridad Social: estructura y financiación. Problemas actuales y líneas de actuación. El sistema sanitario: gestión y financiación. La promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia.
    • Tema 8
      El sistema educativo: estructura, gestión y financiación. La política científica y tecnológica.
    • Tema 9
      La evolución del empleo en España. Los servicios públicos de empleo: régimen de prestaciones y políticas de empleo.
    • Tema 10
      Política exterior y de cooperación al desarrollo. Ley de Cooperación Internacional para el Desarrollo. Plan director y planes anuales de cooperación. La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
    • Tema 11
      Política de inmigración. Régimen de los extranjeros en España. Derecho de asilo y condición de refugiado.
    • Tema 12
      El Gobierno Abierto. Concepto y principios informadores: colaboración, participación, transparencia y rendición de cuentas. La Alianza para el Gobierno Abierto y los planes de acción de España. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: Real Decreto 919/2014, de 31 de octubre, por el que se aprueba su estatuto. Funciones. El Portal de Transparencia. Las Unidades de Información y Transparencia (UITS).
    • Tema 13
      La protección de datos. Régimen jurídico. El Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos. Principios y derechos. Obligaciones. El Delegado de Protección de Datos en las Administraciones Públicas. La Agencia Española de Protección de Datos.
    • Tema 14
      Políticas de Igualdad de Género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la Violencia de género. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Discapacidad y dependencia.
  • Derecho Administrativo General - Gestión Adm Civil TL
    • Tema 1
      Las fuentes del Derecho Administrativo. Concepto. Clases de fuentes. La jerarquía de las fuentes.
    • Tema 2
      La Ley. Tipos de leyes. Reserva de ley. Disposiciones del Gobierno con fuerza de ley: Decreto-ley y Decreto Legislativo.
    • Tema 3
      El Reglamento: Concepto, clases y límites. Los principios generales del Derecho. Los Tratados Internacionales. El Derecho de la Unión Europea.
    • Tema 4
      El acto administrativo: Concepto, clases y elementos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Su motivación y notificación. Revisión, anulación y revocación.
    • Tema 5
      Los contratos del Sector Público: Concepto y clases. Estudio de sus elementos. Su cumplimiento. La revisión de precios y otras alteraciones contractuales. Incumplimiento de los contratos del Sector Público.
    • Tema 6
      Los contratos regulados en la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos. Características generales.
    • Tema 7
      Procedimientos y formas de la actividad administrativa. La actividad de intervención, arbitral, de servicio público y de fomento. Formas de gestión de los servicios públicos. Ayudas y subvenciones Públicas.
    • Tema 8
      La expropiación forzosa: Concepto, naturaleza y elementos. Procedimiento general de expropiación. Garantías jurisdiccionales. Idea general de los procedimientos especiales. El procedimiento de urgencia.
    • Tema 9
      El régimen patrimonial de las Administraciones Públicas. El dominio público. Los bienes patrimoniales del Estado. El Patrimonio Nacional. Los bienes comunales.
    • Tema 10
      La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. Procedimiento de responsabilidad patrimonial. La acción de responsabilidad.
    • Tema 11
      Las Leyes del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y del Régimen Jurídico del Sector Público y su normativa de desarrollo. Procedimiento administrativo común y su alcance: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. La obligación de resolver. El silencio administrativo.
    • Tema 12
      Los derechos de los ciudadanos en el procedimiento administrativo. Las garantías en el desarrollo del procedimiento. Medios de impugnación de la actuación administrativa. La revisión de oficio. Los recursos administrativos.
    • Tema 13
      La jurisdicción contencioso-administrativa: Funciones y organización. Evolución histórica. Organización jurisdiccional. El recurso contencioso-administrativo: las partes, capacidad, legitimación y postulación. Actos impugnables. Fases del proceso. La sentencia.
  • Gestión Financiera y Seguridad Social - Gestión Adm Civil TL
    • Tema 1
      El presupuesto. Concepto y clases. La Ley General Presupuestaria: principios generales y estructura. Las leyes de estabilidad presupuestaria.
    • Tema 2
      Las leyes anuales de presupuestos. Su contenido. El presupuesto del Estado. Principios de programación y de gestión. Contenido, elaboración y estructura. Desglose de aplicaciones presupuestarias.
    • Tema 3
      Gastos plurianuales. Modificaciones de los créditos iniciales. Transferencias de crédito. Créditos extraordinarios. Suplementos de crédito. Ampliaciones de créditos. Incorporaciones de créditos. Generaciones de créditos.
    • Tema 4
      Contabilidad pública. Concepto. El Plan General de Contabilidad Pública: Fines, objetivos, ámbito de aplicación y características. La Cuenta General del Estado.
    • Tema 5
      Control del gasto público en España. La Intervención General de la Administración del Estado. Función interventora, control financiero permanente y auditoría pública. El Tribunal de Cuentas.
    • Tema 6
      El procedimiento administrativo de ejecución del presupuesto de gasto. Órganos competentes. Fases del procedimiento y su relación con la actuación administrativa. Especial referencia a la contratación administrativa y la gestión de subvenciones. Documentos contables que intervienen en la ejecución de los gastos y de los pagos. Gestión de la tesorería del Estado.
    • Tema 7
      Gastos para la compra de bienes y servicios. Gastos de inversión. Gastos de transferencias: Corrientes y de capital. Anticipos de Caja fija. Pagos «a justificar». Justificación de libramientos.
    • Tema 8
      Los ingresos públicos: concepto y clasificación. El sistema tributario español: Régimen actual. Especial referencia al régimen de tasas y precios públicos.
    • Tema 9
      Nóminas: Estructura y normas de confección. Altas y bajas, su justificación. Ingresos en formalización. Devengo y liquidación de derechos económicos.
    • Tema 10
      La Seguridad Social: Evolución. Caracteres generales del sistema español. El régimen general y los regímenes especiales. La acción protectora de la Seguridad Social. Tipos y características de las prestaciones. Régimen de incompatibilidades. Prescripción y caducidad. Reintegro de las prestaciones indebidas.
  • Administración de Recursos Humanos - Gestión Adm Civil TL
    • Tema 1
      El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. El Estatuto Básico del Empleado Público y demás normativa vigente. Las competencias en materia de personal.
    • Tema 2
      Selección de personal. Los procesos selectivos en la Administración Pública y su conexión con la Oferta de Empleo Público. Principios constitucionales. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario público. Acceso al empleo público y provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad.
    • Tema 3
      Situaciones administrativas. Provisión de puestos de trabajo en la Función Pública. La carrera administrativa. Promoción interna. Formación y perfeccionamiento.
    • Tema 4
      Derechos y deberes de los funcionarios. Incompatibilidades. Régimen disciplinario.
    • Tema 5
      El sistema de retribuciones de los funcionarios. Retribuciones básicas y retribuciones complementarias. Las indemnizaciones por razón del servicio.
    • Tema 6
      La sindicación de los funcionarios públicos. La representación de los funcionarios. Los Acuerdos con las Organizaciones Sindicales.
    • Tema 7
      El régimen especial de la Seguridad Social de los funcionarios civiles del Estado. MUFACE y las clases pasivas: Acción protectora. Concepto y clases de prestaciones. Derechos pasivos.
    • Tema 8
      El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas. Su régimen jurídico. Los convenios colectivos en la Administración pública y la determinación de las condiciones de trabajo. El IV Convenio Único para el personal laboral al servicio de la Administración General del Estado.
    • Tema 9
      El contrato de trabajo en la Administración Pública. Modalidades. Suspensión. Extinción. Sus causas. El despido. Sindicación del personal Laboral. Comités de Empresa y Delegados de Personal.
    • Tema 10
      El derecho de huelga y su ejercicio. La huelga en los servicios esenciales de la comunidad. Los conflictos colectivos y su solución: Especial referencia a las Administraciones Públicas.

Descripción de la oposición Gestión Adm.Civil TL

El Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado es un cuerpo estatal que tiene entre sus funciones el desarrrollo de tares de gestión administrativa y apoyo. Destaca además su participación en el desarrollo de políticas sociales, medioambientales o económicas. 

Toda la información es conforme a la última convocatoria, de 2018+2019. 

 

REQUISITOS DE ACCESO

Se establecen en la convocatoria

  • Nacionalidad española o ser una de las personas recogidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre
  • Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas
  • Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los Organismos Constitucionales o Estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios, ni pertenecer al Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado
  • Estar en posesión o en condiciones de obtener en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes el título de Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o Grado

 

EJERCICIOS DE LA OPOSICIÓN

El proceso selectivo constará de una fase de oposición con tres pruebas de carácter eliminatorio:

1- Primer ejercicio: contestar por escrito un cuestionario de un máximo de 100 preguntas basado en las materias del temario (puede haber tres preguntas más de reserva).

Todas las preguntas tienen el mismo valor:

  • Los fallos restan 1/3 del valor de una correcta
  • Las dejadas en blanco no restan

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de 90 minutos. 

 

2- Segundo ejercicio: consistirá en desarrollar por escrito un cuestionario de como máximo, 15 preguntas, propuestas por la Comisión Permanente de Selección sobre las materias contenidas en los bloques I, II y III del programa. Entre dichas preguntas se podrá incluir la realización de supuestos prácticos.

El tiempo para la realización del ejercicio será de 90 minutos.

El ejercicio deberá escribirse de tal modo que permita su lectura por cualquier miembro de la Comisión Permanente de Selección o sus Comisiones Delegadas, evitando la utilización de abreviaturas o signos no usuales en el lenguaje escrito.

 

3- Tercer ejercicio: consistirá en la resolución por escrito de un supuesto práctico. Para la realización del supuesto la Comisión Permanente de Selección podrá proponer a los aspirantes la posibilidad de elegir entre dos supuestos, relacionados con materias de los bloques IV, V y VI del programa.

El tiempo para la realización de este ejercicio será de tres horas.

El ejercicio será posteriormente leído ante la Comisión Permanente de Selección en sesión pública. Una vez leído, la Comisión Permanente de Selección podrá realizar cuantas preguntas considere necesarias durante un período máximo de 20 minutos.

 

EVOLUCIÓN HISTÓRICA DE LAS PLAZAS EN LAS ÚLTIMAS CONVOCATORIAS

CONVOCATORIA  PLAZAS
2010 16
2011 41
2013 25
2014 18
2015 120
2016 180
2017 430
2018+2019 681

 

RETRIBUCIÓN

El sueldo bruto base aproximado es de 1.600 euros mensuales a los que habría que sumar todos los complementos y trienios, que suelen formar gran parte del salario de los funcionarios. 

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  • Examen 2018 - Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado TL (OEP - 2017)

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  • Examen 2017 - Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado TL (OEP - 2016)

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Convocatoria Gestión Adm.Civil TL 2019 - 2020

Oposición para Administración General

Gestión de la Administración Civil del Estado Turno Libre

Próximamente
Convocada
Abierto el plazo de presentación de instancias
Cerrado el plazo de presentación de instancias
Fecha de examen resuelta

Publicada la convocatoria de las plazas de la OEP de 2018 y 2019.

Se realizó el examen el 19 de octubre de 2019. Plantillas provisionales. Pendientes de la listas de aprobados y de la puntuación mínima necesaria para superar el ejercicio.