Gestión de la Administración de la Seguridad Social Turno Libre 2024

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Descripción de la oposición Gestión Seguridad Social TL

Aquí encontrarás la información más relevante sobre la oposición al Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social por Turno Libre. Todos los datos que incluimos a continuación son conformes a la última convocatoria publicada. Esta convocatoria se corresponde a la Oferta de Empleo Público para los años 2021, 2022 y con las plazas no cubiertas de la OEP 2020.

La convocatoria actual incluye un total de 659 plazas , de las cuales 44 están reservadas para ser cubiertas por personas con discapacidad con un grado igual o superior al 33 %. Las plazas convocadas provienen de:

  • OEP 2020 - 14 plazas (no cubiertas en la anterior convocatoria)
  • OEP 2021 - 200 plazas
  • OEP 2022 - 445 plazas

¡Échale un ojo aquí a toda la información disponible sobre la OEP 2023!

 

¿Cuáles son las funciones del Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social?

 

El personal funcionario del cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social (A2) realiza funciones de gestión administrativa de nivel medio así como tareas de colaboración de nivel superior, bajo la dirección y coordinación de los Cuerpos Superiores de la Administración de la Seguridad Social. Estos funcionarios y funcionarias desempeñan su trabajo tanto en las Entidades Gestoras como en los Servicios Comunes de la Seguridad Social, fundamentalmente en las áreas de prestaciones, cotización y recaudación de los recursos, gestión económico-financiera, recursos humanos y materiales, y contratación.

 

¿Cuáles son los requisitos de acceso a la oposición de Gestión de la Administración de la Seguridad Social por Turno Libre?

 

  • Nacionalidad
    • Tener la nacionalidad española
    • También podrán participar, como personal funcionario, en igualdad de condiciones que los españoles,
      • Los nacionales de los Estados Miembros de la Unión Europea
      • El cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, cualquiera que sea su nacionalidad siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar los descendientes menores de veintiún años o mayores de dicha edad que sean dependientes
      • Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
    • Los aspirantes no residentes en España incluidos en el apartado b), así como los extranjeros incluidos en el apartado c), deberán acompañar a su solicitud, documento que acredite las condiciones que se alegan .
  • Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas
  • Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los Organismos Constitucionales o Estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios.
    • En caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público
  • No pertenecer al mismo Cuerpo o Escala al que se presenta
  • Estar en posesión del título de Ingeniería Técnica, Diplomatura Universitaria, Arquitectura Técnica o Grado o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes

Las bases comunes por las que se regirá la convocatoria, y en las que se incluyen los requisitos de participación, son las establecidas por la Orden HFP/668/2017, de 20 de julio, que puedes consultar aquí.

 

¿Cómo es el proceso selectivo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social por Turno Libre?

 

El proceso selectivo constará de dos partes diferenciadas:

  1. Fase de oposición, con los siguientes ejercicios:
    1. Cuestionario tipo test de 90 preguntas basado en las materias del temario oficial
    2. Resolución por escrito de un cuestionario de 5 preguntas sobre las materias del bloque VIII del programa
    3. Resolución por escrito de un supuesto práctico relacionado con materias del bloque VIII del programa
  2. Curso selectivo

A continuación encontrarás los detalles sobre cada una de las fases.

 

¿Cómo es la fase de oposición de Gestión de la Seguridad Social por Turno Libre?

 

En los siguientes apartados te explicamos cómo es cada uno de los ejercicios de la fase de oposición de Gestión de la Administración de la Seguridad Social.

 

Primer ejercicio: cuestionario tipo test de 90 preguntas

 

Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 90 preguntas basado en las materias del temario. Se incluirán cinco preguntas adicionales de reserva que serán valoradas en el caso de que se anule alguna de las noventa anteriores.

El cuestionario estará compuesto por preguntas con respuestas alternativas siendo sólo una de ellas la correcta. Todas las preguntas tendrán el mismo valor.

Las contestaciones erróneas se penalizarán con un tercio del valor de una contestación correcta. Las respuestas en blanco no penalizan.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de 90 minutos.

 

Segundo ejercicio: desarrollo por escrito de 5 preguntas

 

Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 5 preguntas. Las preguntas versarán sobre las materias del bloque VIII del programa.

Es muy importante que escribas el ejercicio de manera que el Tribunal pueda leerlo correctamente. Para eso evita la utilización de abreviaturas o signos no habituales en el lenguaje escrito. Si el Tribunal considera ininteligible alguna de las respuestas, se tendrá como no contestada.

El tiempo de realización de este ejercicio será de 100 minutos.

En este ejercicio se valorará la formación y los conocimientos generales, la claridad y el orden de ideas, así como la concreción, capacidad de síntesis y calidad de expresión escrita.

 

Tercer ejercicio: Resolución de un supuesto práctico

 

Consistirá en la resolución por escrito de un supuesto práctico de entre 2 propuestas que estarán relacionadas con las materias del bloque VIII del programa.

La duración del ejercicio será de 120 minutos.

El ejercicio será leído ante el Tribunal en sesión pública. Una vez leído, el tribunal podrá realizar cuantas preguntas considere necesarias durante un período máximo de 10 minutos.

En este ejercicio se valorará valorará la formación general, la claridad y orden de ideas, la capacidad para aplicar los conocimientos a las situaciones prácticas que se planteen, así como la concreción, la capacidad de síntesis y la calidad de expresión, tanto escrita como oral.

¡IMPORTANTE! La celebración del segundo y del tercer ejercicio podrá coincidir en la misma jornada , de conformidad con el apartado 5 del artículo 3 del Real Decreto 407/2022, de 24 de mayo, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2022.

 

¿Cómo se califican los ejercicios de la fase de oposición de Gestión de la Seguridad Social?

 

Cada uno de los ejercicios de la fase de oposición se calificará del siguiente modo:

  1. Primer ejercicio: Cuestionario tipo test:
    • De 0 a 50 puntos
    • Será necesario obtener al menos 25 puntos para superarlo
    • El Tribunal publicará con anterioridad a la realización de la prueba los criterios de corrección, valoración y superación que no estén expresamente establecidos en las bases de la convocatoria
  2. Segundo ejercicio: Respuesta por escrito a 5 preguntas:
    • De 0 a 50 puntos
    • Será necesario obtener al menos 25 puntos para superarlo
    • El ejercicio será corregido por los tres Tribunales, de forma que la puntuación que se asigne a cada aspirante será la calificación media de los tres Tribunales
  3. Tercer ejercicio: supuesto práctico:
    • De 0 a 50 puntos
    • Será necesario obtener al menos 25 puntos para superarlo

En cada uno de los ejercicios, las calificaciones resultarán de la transformación de las puntuaciones directas que se deriven de los baremos establecidos por el Tribunal número Uno, teniendo en cuenta lo siguiente:

  • Las puntuaciones directas mínimas que el Tribunal Uno fije para superar cada ejercicio equivaldrán a las calificaciones mínimas necesarias para superarlos
  • Las puntuaciones directas máximas obtenibles equivaldrán a las calificaciones máximas de cada ejercicio
  • La calificación final de la fase de oposición vendrá determinada por la suma de las calificaciones obtenidas en los tres ejercicios

 

¿Qué es el curso selectivo de Gestión de la Seguridad Social?

 

Quienes superen la fase de oposición serán nombrados personal funcionario en prácticas por la autoridad convocante, debiendo realizar el correspondiente curso selectivo.

Este curso selectivo comenzará en el plazo máximo de tres meses a partir de la publicación en el «Boletín Oficial del Estado» de la lista definitiva de personas aprobadas.

Finalizado el curso selectivo quienes lo superen permanecerán realizando prácticas hasta la fecha de su nombramiento como personal funcionario de carrera en el «Boletín Oficial del Estado».

 

¿Cómo se calcula la calificación final del proceso selectivo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social?

La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de oposición y en el curso selectivo.

Las personas que alcancen el 60 por ciento de la calificación máxima prevista para el primer ejercicio (también para el cupo reservado a personas con discapacidad), conservará la puntuación obtenida en la convocatoria de acceso libre inmediata siguiente, siempre y cuando ésta sea análoga en contenido y forma de calificación.

 

Evolución de las plazas ofertadas de Gestión de la Administración de la Seguridad Social por Turno Libre

 

OEP Plazas
2015 45
2016 75
2017 -
2018 150
2019 150
2020 150
2021 200
2022 445
2023 326
2024 350

 

¿Cuál es el sueldo en Gestión de la Seguridad Social por Turno Libre?

 

El sueldo neto mensual aproximado de este cuerpo se sitúa entre los 1.700 y los 2.200 euros dependiendo del nivel del puesto de trabajo que se desempeñe.

 

Enlaces de utilidad para esta oposición

 

Test gratis y exámenes de convocatorias anteriores

  • Examen oficial Gestión de la Administración de la Seguridad Social Turno Libre 2021

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  • Examen oficial Gestión de la Administración de la Seguridad Social Turno Libre 2019

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Convocatoria 2023 (OEP 2021, 2022, y las vacantes de la OEP 2020): Se convocan 659 plazas del Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social Turno Libre

Plazas pendientes de convocar:

OEP 2023326

OEP 2024: 350