Genera test personalizados por cada uno de los temas y materias de esta oposición.
El Cuerpo de Tramitación Procesal conformado por funcionarios de carrera vinculados a la Administración de Justicia realiza cuantas actividades tengan carácter de apoyo a la Gestión Procesal, según el nivel de especialización del puesto desempeñado. Por ejemplo, hacen labores de tramitación general de los procedimientos, registro o formación de autos y expedientes. En su labor rige el principio de jerarquía.
El contenido del temario, así como las pruebas a realizar son únicos en todo el territorio del estado, aunque las plazas ubicadas en el territorio de las Comunidades Autónomas con traspasos recibidos se ofertarán por el ámbito territorial de la comunidad autónoma de que se trate , y en caso de quedar vacantes no podrán acumularse a otro ámbito territorial diferente.
El acceso al Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa Promoción Interna se realiza por el sistema de concurso-oposición. Toda la información es conforme a la última convocatoria, la de 2017+2018.
REQUISITOS DE ACCESO
Vienen establecidos en la Orden JUS/291/2019, de 4 de marzo, por la que se establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para ingreso o acceso a los cuerpos de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia y en la convocatoria:
PROCESO SELECTIVO
El proceso selectivo consiste en un concurso-oposición.
Fase de oposición
La oposición está compuesta por un único ejercicio de carácter escrito y eliminatorio. Test de 100 preguntas con cuatro respuestas alternativas. Se calificará de 0 a 100 puntos. Las preguntas acertadas suman 1 punto; las no acertadas descontarán 0,5 puntos; las preguntas no contestadas no puntuarán.
La determinación de la nota mínima para superar el primer ejercicio en cada ámbito territorial convocante será equivalente al resultado de diez aspirantes por plaza, que hubieran obtenido como mínimo un 50% de la puntuación posible, con independencia de las instancias que se hubiesen presentados.
Tiempo: 90 minutos.
Fase de concurso
Posterior a la fase de oposición está la de concurso, en la que se valorarán una serie de méritos a los aspirantes que superen la fase de oposición (los méritos aparecen baremados en la convocatoria):
EVOLUCIÓN HISTÓRICA DE LAS PLAZAS EN LAS ÚLTIMAS CONVOCATORIAS
CONVOCATORIA | ÁMBITO TERRITORIAL | NÚMERO DE PLAZAS |
2015 | Andalucía | 6 |
Canarias | 48 | |
Cataluña | 84 | |
C. Valenciana | 37 | |
Madrid | 86 | |
Navarra | 6 | |
País Vasco | 44 | |
La Rioja | 5 | |
M. de Justicia | 60 | |
2016 | Andalucía | 16 |
Canarias | 27 | |
C. Valenciana | 25 | |
Madrid | 83 | |
Navarra | 5 | |
País Vasco | 11 | |
M. de Justicia | 68 | |
2017-2018 | Andalucía | 52 |
Aragón | 9 | |
Asturias | 5 | |
Canarias | 57 | |
Cantabria | 1 | |
Cataluña | 187 | |
C. Valenciana | 62 | |
Galicia | 3 | |
La Rioja | 9 | |
Madrid | 151 | |
Navarra | 12 | |
País Vasco | 46 | |
M. de Justicia | 196 |
RETRIBUCIÓN
El salario neto (sin impuestos) varía entre los 1.200 y 1.800 euros mensuales. Más información
Próxima convocatoria: 86 plazas correspondientes a la OEP 2019.