Información y test de Tema 9. Ley 15/2022, de 12 de Julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación de Administrativo Corporaciones

Te damos información sobre Administrativo Corporaciones. Además, si te suscribes, podrás hacer test personalizados de este tema. ¡También te facilitamos varios test gratuitos de Administrativo de Corporaciones Locales!

Con respuestas justificadas

Hacer test

¿De qué trata Tema 9. Ley 15/2022, de 12 de Julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación?

Ley 15/2022, de 12 de Julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación

Actualmente tenemos nuestras preguntas divididas en 6 apartados

I. Objeto y ámbito de la Ley

Ley 15/2022: Título Preliminar

II. El derecho a la igualdad de trato y no discriminación

Ley 15/2022: Título I

III. Defensa y promoción del derecho a la igualdad de trato y no discriminación

Ley 15/2022: Título II

IV. La Autoridad Independiente para la Igualdad de Trato y la No Discriminación

Ley 15/2022: Título III

V. Atención, apoyo e información a las víctimas de la discriminación e intolerancia

Ley 15/2022: Título V

VI. Infracciones y sanciones en materia de igualdad de trato y no discriminación

Ley 15/2022: Título IV

Haz test del Tema 9. Ley 15/2022, de 12 de Julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación

Suscríbete a Administrativo Corporaciones y harás test personalizados de este tema y del resto del temario oficial. También accederás a simulacros, exámenes oficiales, test por materias y mucho más.

Esquemas de Tema 9. Ley 15/2022, de 12 de Julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación de Igualdad y Violencia de Género Administrativo corporaciones de Administrativo de Corporaciones Locales

Garantías del derecho a la igualdad de trato y no discriminación

Actualizado 18 feb 2025

Ir arriba