Cuerpo de Ujieres de las Cortes Generales

Este plan incluye

• Cuerpo de Ujieres de las Cortes Generales
  • Tema 1.- La Constitución española de 1978
    La Constitución española de 1978: Caracteres generales. Los derechos fundamentales y su protección. Ley orgánica para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Idea general de las funciones del Defensor del Pueblo y del Tribunal Constitucional.

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  • Tema 2.- Las Cortes Generales (I)
    Las Cortes Generales (I). Composición y procedimiento electoral. La autonomía de las Cámaras. Los Reglamentos del Congreso de los Diputados y del Senado. Los derechos y deberes de los Diputados y Senadores.

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  • Tema 3.- Las Cortes Generales (II)
    Las Cortes Generales (II). Los órganos de Gobierno de las Cámaras. La Presidencia. La Mesa. La Junta de Portavoces.

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  • Tema 4.- Las Cortes Generales (III)
    Las Cortes Generales (III). Los órganos funcionales de las Cámaras. El Pleno. Las Comisiones. Las Ponencias y Subcomisiones. Las Diputaciones Permanentes.

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  • Tema 5.- Las Cortes Generales (IV)
    Las Cortes Generales (IV). El funcionamiento del Congreso de los Diputados y del Senado. La constitución de las Cámaras. La convocatoria. El orden del día. Las sesiones y sus clases.

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  • Tema 6.- Las Cortes Generales (V)
    Las Cortes Generales (V). El funcionamiento del Congreso de los Diputados y del Senado. Los debates. El quórum y los distintos tipos de votación. Los Grupos Parlamentarios

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  • Tema 7.- Las Cortes Generales (VI)
    Las Cortes Generales (VI). Las funciones de las Cortes Generales. Idea general del procedimiento legislativo y de la función de control político del Gobierno. La cuestión de confianza y la moción de censura.

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  • Tema 8.- El personal de las Cortes Generales (I)
    El personal de las Cortes Generales (I). Tipos de personal. El Estatuto del Personal de las Cortes Generales. Ingreso y cese de los funcionarios; funciones de los diferentes Cuerpos; situaciones administrativas.

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  • Tema 9.- El personal de las Cortes Generales (II)
    El personal de las Cortes Generales (II). El Cuerpo de Ujieres de las Cortes Generales. Origen. Funciones. Actividades relacionadas con el protocolo parlamentario. El Portero Mayor.

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  • Tema 10.- El personal de las Cortes Generales (III)
    El personal de las Cortes Generales (III).Derechos, deberes e incompatibilidades de los funcionarios de las Cortes Generales. Régimen disciplinario.

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  • Tema 11.- La Administración parlamentaria.
    La Administración parlamentaria: Normas de organización de las Secretarías Generales del Congreso de los Diputados y del Senado. Plantillas orgánicas. El Letrado Mayor de las Cortes Generales y los Secretarios Generales de las Cámaras. Estructura y órganos de la Administración parlamentaria.

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  • Tema 12.- El Gobierno.
    El Gobierno: Composición, investidura del Presidente y funciones. Relaciones con las Cortes Generales.

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  • Tema 13.- La organización territorial del Estado.
    La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Los Estatutos de Autonomía.

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  • Tema 14.- Atención e información al ciudadano.
    Atención e información al ciudadano. Transparencia y acceso a la información pública en el Congreso de los Diputados y en el Senado.

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  • Tema 15.- Administración electrónica.
    Administración electrónica. Características generales. La sede electrónica. Registros parlamentarios y administrativos.

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Descripción de la Oposición

El Cuerpo de Ujieres de las Cortes Generales tiene como misión la vigilancia, control y custodia de los edificios de las cortes generales, así como todo tipo de funciones auxiliares. 

Toda la información es de acuerdo a la última convocatoria de Ujieres de las Cortes Generales.

REQUISITOS DE ACCESO

• Nacionalidad española
• Ser mayor de edad
• Poseer el título de la ESO o equivalente
• No hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas por sentencia firme
• No padecer enfermedad o discapacidad que impida el desempeño de las funciones correspondientes

EJERCICIOS DE LA OPOSICIÓN

La oposición consta de dos ejercicios: 

1- Primer ejercicio. Test psicotécnico de 100 preguntas con cuatro respuestas posibles. Se valora de la siguiente manera:

• Cada acierto suma un punto
• Cada fallo descuenta 0,33 puntos
• No se valoran las respuestas en blanco

La puntuación máxima será de 100 puntos y habrá 50 minutos para realizarlo. 

2- Segundo ejercicio. Test de 100 preguntas con cuatro respuestas posibles sobre el temario que establece el anexo I de la convocatoria (es la prueba que prepara OpositaTest). 

• Cada acierto suma un punto
• Cada fallo descuenta 0,33 puntos
• No se valoran las respuestas en blanco

La puntuación máxima será de 100 puntos y habrá 50 minutos para realizarlo. 

EVOLUCIÓN HISTÓRICA DE LAS PLAZAS EN LAS ÚLTIMAS CONVOCATORIAS

RETRIBUCIÓN

Se establece en los Presupuestos Generales de las Cortes Generales y es un sueldo alrededor de 1.600-1.900 euros brutos mensuales.