Toda la información de esta oposición está redactada conforme a las bases generales aprobadas el 23 de Agosto 2019 y modificadas el 23 de Octubre de 2020.
REQUISITOS DE ACCESO
- Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el art. 57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, en el supuesto de acceso al empleo público de nacionales de otros Estados Miembros de la Unión Europea.
- Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
- Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso de la edad máxima de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o discapacidad que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
- No haber sido separado/a o despedido/a, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario/a, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado/a o inhabilitado/a. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado/a en situación equivalente ni haber sido sometido/a a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
- No hallarse incurso/a en ninguno de los supuestos de incapacidad establecidos en la legislación vigente.
- Poseer la titulación exigida, que en este caso es Graduado Escolar, FP Primer Grado o equivalente.
Estos requisitos deberán poseerse en el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso selectivo hasta el momento de la toma de posesión como funcionario de carrera.
SISTEMA DE ACCESO
El sistema de acceso es el de OPOSICIÓN LIBRE y comprenderá dos ejercicios:
a) Primer ejercicio: Consistirá en responder un cuestionario tipo test de 100 preguntas, 50 referidas a la Parte General y 50 referidas a la Parte Específica, incluyéndose en cada parte 5 preguntas de reserva para posibles anulaciones. Cada parte del ejercicio será calificada de 0 a 10 puntos, siendo necesario aprobar cada una de las partes para la valoración del ejercicio en su conjunto. Todas las preguntas tendrán el mismo valor y cada respuesta errónea se penalizará descontando un tercio de una respuesta correcta. Las respuestas en blanco no se penalizarán. El resultado final será la suma de las puntuaciones obtenidas en cada una de las partes.
Tiempo de ralización del examen: 100 minutos.
* El temario recogido en bases generales aprobadas el 23 de Agosto 2019 ha sido modificado por el acuerdo de 23 de Octubre de 2020 (tema 16) y por el acuerdo de 13 de Noviembre de 2020 (temas 14 y 15).
b) Segundo ejercicio: Consistirá en un ejercicio de carácter práctico que se realizará siguiendo las instrucciones facilitadas por el Tribunal, en el que se utilizará el procesador de textos Writer y la hoja de cálculo Calc del paquete LibreOffice.org. Se valorarán en este ejercicio los conocimientos y habilidades en las funciones y utilidades del procesador de textos (con un peso relativo del 50%) y de lahoja de cálculos (con un peso relativo del 30%), así como la transcripción de un texto y la detección y corrección de las faltas de ortografía en él introducidas (con un peso relativo del 20%). Se facilitará a los aspirantes los medios técnicos necesarios para su realización, si bien el procesador de textos tendrá desactivadas todas las opciones de autocorrección, autoformato, corrección ortográfica y los métodos abreviados de teclado asociados.
Tiempo de ralización del examen: 30 minutos.
Calificación final: La calificación final vendrá determinada por la suma de las calificaciones obtenidas en los dos ejercicios. Cada uno de los ejercicios de la oposición se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesaria una calificación mínima de 5 para superarlo. Las calificaciones se darán con tres decimales.
EVOLUCIÓN HISTÓRICA DE LAS PLAZAS
| OEP | PLAZAS |
| 2016 | 2 |
| 2017 | 2 |
| 2019 | 21 |
| 2018 extraodinaria | 35 (pendientes) |
| 2020 | 13 |
| 2021 | 13 (pendientes) |
Pendientes de convocar las 35 plazas de la oferta de empleo público extraordinaria de 2018 y las 13 plazas de la oferta de empleo público de 2021.
RETRIBUCIÓN
El salario suele situarse entre los 1.3000-1.400 euros mensuales. Más información.
